明确业务增长中的职责

顾问问题

领导层的分歧往往源于优先事项冲突或权限不清，而非沟通不足。我们研究决策方式，以及组织能否支持领导层已达成一致的方向。

评估要点

决策权限

权限、需要共同同意的决策，以及职责重叠之处。

资源配置

预算、人员和管理层投入是否符合既定优先事项。

组织内的阻力

激励冲突、审批延迟，以及团队间尚未解决的依赖关系。